欧州トヨタが英国工場で750人のリストラ決定と先ほど報じられました。合弁でない純血のこの工場の従業員が
NUMMIの500万円/人以上の手切れ金を受け取れるかどうかが注目されます。例によってコメントしまーす。
- 金額的にもっと効果的な早期退職募集相手がいるでしょうに
・日本の本社およびグループ会社はどうですか?
- 黒字のうちにやっておけばよいのに
- そもそもこんな悲劇誘発の意思決定(隣の大陸に余分な工場を作るとか)、しなければいいのに
- 英国工場の従業員の組合(多分無いだろうけど)は陳情に来るのでしょうか?
・5年後ぐらいに中国も同様にならなければ良いのですが…
・中国の「工会」の操縦は万全ですか?
それでもGMよりはマシですけど、やってることはJALっぽいような気もします。でもJALほど鼻持ちならなくはないし、そもそもは民間ですから応援しますよ、エコカー補助に飛びつくような乞食体質を治してくれるなら… 返上できるのはここだけだと期待はしていたのですが、赤字ではそれもできないのでしょう。因みに筆者は昨年の「例の」確定給付金もらってませんけどね。
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